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内容简介:进入家族企业 一、家族企业的定义 定义 以一个或几个有血缘关系的家族成员作为组织核心,直接或间接控制其所有权或经营权的企业组织,则可称为“家族企业”。 家族企业的内函 所有权和经营权都直接掌握在家族成员手中;企业初创家族的股权虽低于50%,但仍然是第一大股东并掌握着企业的经营权;虽然家族成员不在企业担任管理职务(即所有权和经营的分离),但是,由于家族掌握过半数的企业股权,掌握着对企业高级主管的任命权,因而间接掌握了企业的经营权。 中国私营企业决策与管理的产生方式 二、家族企业的独特性及其原因 家族和企业二者利益的重叠性 不同的目标的混合价值:家族系统(情感问题、家庭需求和维持稳定)和企业系统(企业业绩、企业要求和应对变化)。 企业至上(过度重视企业):侵害家族沟通、家庭身份、家庭忠诚感、家族时间和家族感情。 家族至上(过度重视家族):侵害企业沟通、企业关系、业绩评估、决策和战略选择。 企业和家族事务的平衡:信任、承诺、企业的良好业绩以及家族和睦。 家庭因素对企业决策的影响 ,家庭关系的存在,即意味着增加了感情色彩,使企业管理过程复杂化,也使业绩评价过程大大地复杂化。 ......
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