第一章 工作制度 一、 工作时间 五月一日起 上午8：00-12：00 下午14：00-17：30 十月一日起 上午8：30-12：00 下午13：30-17：30 二、 打卡制度 1、公司实行上、下班打卡制度，全体员工都必须自觉遵守工作时间， 自觉按时打卡，不得迟到、早退。 2、打卡次数：一日四次，上午、下午上下班各一次。 三、 免打卡人员 1、因工作性质，无法按时打卡的人员（如市场人员、工程人员），由各部门经理提出免打卡人员名单，经公司经理批准，报人力资源部备案后,可实行免打卡。 2、免打卡人员仍须报考勤报表，请假及其它登记手续仍执行考勤管 理制度。 第二章 各种假期规定 一、 病假 1、员工看病须填写"员工请假申请单"，经部门经理批准后方可前往。看病时间在半天以内的按病假处理。超过半天如无指定医院病休条，则超过部分按事假处理，且半天以内的看病请假每月不超过两次，超过两次以上的部分如无指定医院病休条按事假处理。 2、病假休息需持指定医院"疾病休假证明书"向部门经理请假，经 部门经理批准，到本部门考勤员处办理登记后方可休假。若因急 病（需有医院急诊证明）来不及请假的，可委托他人或电话请假， 事后补交医院证明书。 二、 事假 1、职工因个人事务请假，按事假处理。请事假需事先填写请假申请， 经部门经理批准，到本部门考勤员处办理请假登记后方可休假。 2、特殊情况（本人或家人重病住院）来不及事先请假的，事后必须 及时补办请假手续，否则按旷工处理。假满后应及时到部门考勤 员处销假。未销假又未为办手续的，按旷工处理。 三、 婚、丧假 1、员工结婚可请婚假，一般婚假为三天，符合晚婚（男２５周岁， 女２３周岁）条件的婚假为七天。婚假必须在结婚年度内安排使 用，可与休假或事假合并使用。
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